転職 面接 口コミ

転職時の面接の口コミは見た方がいい?

転職時の面接の口コミは見た方がいい?

 

転職時の面接の口コミ

 

転職活動では場合によっては企業側からスカウトという形で引き抜きの声がかかりますが、多くは面接を経ての入社となります。

 

 

 

面接は企業の担当者によって行われますが、転職サイトの口コミ情報に参考になる意見が書かれる場合もあります。

 

 

 

担当のコンサルタントが同行してくれる場合もあるため、緊張せずリラックスして本番に臨めると受け答えも落ち着いてできるはずです。

 

 

 

既に企業に勤めていながらも新たに転職を考える人は多く、転職求人サイトを利用する人もここ数年間でかなり増加しました。

 

 

 

転職活動は就職活動ほどプロセスは多くありませんが、書類選考のため履歴書を書いたりその他準備をしなければなりません。それをクリアした後に面接を受けることになりますが、口コミ情報が役に立つことがあります。

 

転職サイトに関する口コミ

 

転職サイトに関する口コミの多くは、サイトを利用して良かったかどうかについて言及するものがほとんどです。しかし中にはより踏み込んだ内容のコメントもあり、面接時の担当者の評価をしているものも見られます。

 

 

 

企業の面接担当者の印象が悪ければそれを紹介した転職サイトのコンサルタントの評価にもつながるため、評判が高いものを選びましょう。

 

 

 

たとえば、企業の担当者とは終始良い雰囲気で面接をすることができて印象が良かった、と評価する内容の口コミが見られれば良いでしょう。もちろん担当者の質は均一ではないため、結局はケースバイケースとなります。

 

 

 

しかし一人の担当者の態度で企業全体のイメージは決まるもので、雰囲気良く面接を受けることができればサイト運営側の質の高さも証明されるのです。

 

転職時の面接の口コミは見た方がいい?

 

反対に態度や質問の内容、面接時間が長すぎたり短すぎるなどの口コミが多く見られる場合は避けた方が良いかもしれません。

 

 

 

コンサルタントとの面談時に良い企業だと紹介されたが実際に担当者に会うと悪い印象を受けた、とマイナスな口コミ情報も存在します。

 

 

 

良い内容と悪い内容はどちらも参考になり、書かれていることが面接対策につながるものであれば是非とも見るべきです。

 

 

 

評価のバランスはやはり良いものが多いことが好ましく、悪い評価がまったくないのが理想ですが現実的には多少はあることは気にしてはいけません。

 

 

 

転職サイトの口コミ情報で面接まで踏み込んだ書き込みは、参考になるため見た方が良いと言えます。もちろん強制ではありませんがどのような内容でも面接のイメージを掴むことになるため、考えすぎず参考にする程度で問題ありません。